Het werkgebied van de Cost Engineer Bouwkunde betreft de projecten die te maken hebben met nieuwbouw en renovatie van bouwkundige objecten binnen en buiten het terminal gebouw van onze klant.
Ze verschillen in complexiteit en omvang, maar wat ze gemeen hebben is de dynamische en vooral ook complexe omgeving van onze klant. Bij ons gaat de operatie altijd door, en dat betekent dat ook bij schijnbaar eenvoudige projecten er meerdere relevante belangen spelen. Dat vraagt om begrip én overtuigingskracht.
• Je bent als Cost Engineer Bouwkunde proactief betrokken met kostenadvies met betrekking tot risico’s, optimalisaties en varianten voor de kleine tot middelgrote projecten.
• Je stelt kostenramingen op van de investeringskosten voor deze projecten en stelt continu de vraag of de investering voldoende waarde toevoegt. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen om te komen tot een gedragen en realistisch kostenadvies.
• Je zult ook betrokken zijn bij het identificeren van mogelijke kostenbesparingen en het opstellen van budgetten voor lopende en toekomstige projecten.
• Jouw expertise zal een cruciale rol spelen in het ondersteunen van besluitvorming op alle niveaus van onze organisatie.
• Daarnaast ben je onderdeel van het Cost Expertise Center (CEC) welke verantwoordelijk is voor totstandkoming van de budgetten voor aanvragen komende van de maincontractors.
• Hierbij beoordeel je de aanvraag, de offerte en ben je verantwoordelijk voor beoordelen en realisatie van kosten efficiency.
Omschrijving
Het registreren van alle financiële handelingen in SAP;
Het monitoren van kosten en het signaleren van afwijkingen ten opzichte van het budget;
Het rapporteren van de financiële voortgang t.a.v. een turnaround;
Het maken van forecasts;
Het overleggen, i.v.m. financiële rapportages en bijhorende onderbouwingen, met contractoren;
Affiniteit met techniek;
Je hebt kennis en ervaring en maken van rapportages met SAP en Excel;
Proactieve werkhouding;
Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal.
Arbeidsvoorwaarden
Een marktconform salaris afhankelijk van ervaring en opleiding;
8,33% vakantiebijslag;
26 vakantiedagen;
Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
Pensioensopbouw;
De mogelijkheid om te investeren in persoonlijke ontwikkeling.
Welzijn voorop
Binnen Ditio hechten we veel waarde aan menselijke relaties en het welzijn van onze medewerkers. Vanuit de mensgerichte benadering in het DNA van Ditio, stimuleren wij al onze Ditiosi om zich verder te ontwikkelen met behulp van onze Academy. Dit is een online leeromgeving gecombineerd met classroom trainingen, webinars en seminars.
Groei en geluk
Dit combineren we met onze Groei en Geluk gesprekscyclus waarin we kijken naar de mens als geheel. We kijken dus niet alleen naar jouw professionele ontwikkeling, maar bespreken ook je competenties en houden rekening met jouw privé situatie. Zo helpen we onze Ditiosi verder omdat wij erin geloven dat gemotiveerde en tevreden medewerkers ook tevreden klanten opleveren!
Waar is dat feestje?
O ja en een feestje op zijn tijd mag bij ons natuurlijk niet ontbreken. De Bright Nights (waar we inhoud en gezelligheid combineren) en onze frimibo’s zijn daar goede voorbeelden van.
Spreekt deze uitdaging jou dan kijken uit naar jouw cv en motivatiebrief. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen Sylvia Houter, te bereiken op sylvia.houter@ditio.nl. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Farida Farah, te bereiken farida.farah@ditio.nl of 085 210 1030.